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賀蘭供水有限公司:深入學習宣貫《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》

時間: 2020-04-05 14:18:38

賀蘭供水有限公司:深入學習宣貫《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》 發布日期:2020-04-04 來源:寧夏水協   國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。按照公司黨委工作通知,3月27日,賀蘭公司黨支部組織全體黨員召開專題學習會認真學習了《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》。   專題學習會議由黨支部書記趙宏兵同志主持,應到黨員13人,實到13人,《條例》共九章四十一條,分別從黨組織設置、主要職責、黨的領導和公司治理等方面詳細闡述了國有企業黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略,全面從嚴治黨,強化使命意識和責任擔當,推動國有企業向前發展。在專題學習會上,黨員們展開了專題討論,就學習《條例》今后工作中注意的問題各個發表了自己的意見:   黨員薛蕾在討論中說:一個黨員,一面旗幟,學習《條例》后,在工作中有了旗幟、有了方向,樹立了信心,更明白了作為一名國有企業的黨員究竟該干點啥、怎么干?我對自己今后的工作充滿希望,我一定會竭盡全力做好自己的工作,更愿意傾盡全力幫助更多需要幫助的人,做一名合格的共產黨員。   黨員王濤同志也發表了自己的觀點:我從部隊轉業至今一直在國企里工作,是她撐起了我的一片天,給了我生活的全部。在黨支部的熔爐里歷練了19年,看到國有企業一天天發展壯大,這與黨的領導息息相關,作為一名黨員,習近平新時代中國特色社會主義思想根植于我的心,這么多年一直影響著我,尤其是今年,在新冠肺炎疫情的特殊時期,我們全中國人民上下一心、團結一致,共同取得了抗擊疫情的階段性勝利。目前全國多半國有企業吹響了復工復產的響亮號角,更激勵我們在今年的工作崗位上沖鋒在前、勇于擔當、無私奉獻、團結一致,定能迎來國有企業發展的最終勝利。   黨員孫玉娥談到:學習《條例》啟發了我,指引了我,今年換了工作崗位,更感到肩上的擔子重、壓力大,但作為一名黨員,不能退縮、只有前進。在今年抗擊疫情的特殊時期,無數共產黨員用生命換來了我們今天的幸福生活,我們倍感珍惜,在未來的日子里,珍惜今天這來之不易的生活,努力工作,來匯報企業給我們帶來的厚恩。   專題討論后,黨支部書記趙宏兵同志圍繞學習《條例》,以“學習貫徹條例,加強黨員隊伍建設”為題目,為全體黨員講了一堂感黨恩、聽黨話、跟黨走的黨課。黨支部對照《條例》逐條對標對表,進行了全面嚴格自查,列出問題清單、整改措施、整改時限,積極有效地推進黨建與生產經營工作深度融合,努力完成全年生產目標任務。   黨支部書記趙宏兵同志在專題學習最后強調:學習《條例》,無論是對黨支部還是每一名黨員,都是一次歷練。新的一年,首先要從抓紀律開始,加強對公司各項制度的宣傳落實和監督,嚴格考核制度,黨員要模范遵規守紀,講政治、顧大局、守紀律。對違反紀律者,要以公司的考勤制度嚴肅處理,不徇私情,各位黨員要結合自身崗位,扎實工作、開拓進取,以更加飽滿的工作熱情和良好的精神風貌投身到公司經營發展的各項工作中。目前,黨支部建設雖取得了一些成績,但在某些細節上還不夠完美,在貫徹落實公司黨委文件精神上還存在方式、方法等方面的差距,今后將緊跟公司黨委發展步伐,力爭完成2020年的生產任務指標。   通過學習《條例》,黨支部在工作中存在的問題是:   1、黨建與生產經營工作時而會出現分離。   2、推動習近平新時代中國特色社會主義思想走進國有企業,在貫徹落實中,往往理論學習多,實踐效果少。   3、學習《條例》,在黨員教育、管理、服務和發展黨員上,還存在不足,需進一步改進。   通過學習宣貫《條例》,我們將長期堅持黨對國有企業工作的領導不動搖,把黨的建設作為管黨治黨的重要任務抓緊抓好,在今后的工作中,采取有力措施,強化責任落實,把黨對國有企業的領導落到實處,見到實效。   作者:賀蘭供水有限公司   張桂玲

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